Farmacología

Intervenciones para mejorar el retorno al trabajo en pacientes con depresión

28 octubre 2020

Es probable que la combinación de una intervención dirigida al trabajo y una intervención clínica reduzca los días de ausencia por enfermedad, pero al año o más de seguimiento, esto no conlleva que más personas del grupo de intervención estén trabajando. La intervención también podría reducir los síntomas de depresión y es probable que aumente la funcionalidad laboral más que la atención habitual. Las intervenciones específicas dirigidas al trabajo podrían no ser más eficaces que la atención habitual dirigida al trabajo por sí sola. Las intervenciones psicológicas podrían reducir el número de días de ausencia por enfermedad, en comparación con la atención habitual. Es probable que las intervenciones para mejorar la atención clínica conlleven un menor absentismo por enfermedad y niveles más bajos de depresión, en comparación con la atención habitual. No hubo evidencia de una diferencia entre los fármacos antidepresivos comparados en el efecto sobre el absentismo por enfermedad. Se necesitan investigaciones adicionales para evaluar qué combinación de intervenciones dirigidas al trabajo y clínicas funciona mejor. Cochrane Systematic Review , 14 de octubre de 2020

Pensar la pandemia: el observatorio social del coronavirus de CLACSO

11 mayo 2020

La mirada de las ciencias sociales amplía en múltiples direcciones el análisis de la pandemia. El observatorio del Consejo latinoamericano de Ciencias Sociales centraliza una multitud de investigaciones y perspectivas.

Intervenciones en el lugar de trabajo para reducir el tiempo de estar sentado

29 junio 2018

Cochrane Database of Systematic Reviews 2018 , 20 de junio de 2018 En la actualidad, existe evidencia de baja calidad que indica que el uso de escritorios sentado/parado (sit-stand desks) reduce el tiempo de permanecer sentado en el trabajo en los seguimientos a corto y mediano plazo. Sin embargo, no hay evidencia sobre sus efectos sobre permanecer sentado durante períodos de seguimiento más largos. Los efectos de otros tipos de intervenciones, incluidos los cambios de políticas en el lugar de trabajo, la provisión de información y asesoramiento, y las intervenciones de componentes múltiples, son en su mayoría inconsistentes.

Diferencia de género en las horas trabajadas entre parejas de médicos con hijos, 2000 a 2015

23 agosto 2017

JAMA Intern Med. 21 de agosto de 2017. En una muestra nacional de parejas de médicos las horas semanales trabajadas por las mujeres con niños fueron más bajas que entre las mujeres sin hijos, mientras que no se observaron diferencias similares entre los hombres.

Intervenciones para prevenir y reducir el burnout médico: una revisión sistemática y meta-análisis.

06 noviembre 2016

  Lancet, 5 de noviembre de 2016 Antecedentes El burnout del médico ha alcanzado niveles epidémicos, según lo documentado en estudios nacionales tanto sobre médicos en entrenamiento como médicos con amplia experiencia. Las consecuencias son los efectos negativos en la atención de los pacientes, la profesionalidad, el cuidado y la seguridad de los médicos y la viabilidad de los sistemas de atención de la salud. Se necesita mayor comprensión que el disponible de la literatura en la actualidad tanto en la calidad y los resultados sobre los enfoques para prevenir y reducir el agotamiento.

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