Farmacología

Compensación sin culpa por lesiones causadas por vacunas: la otra cara del acceso equitativo a las vacunas para Covid-19

29 octubre 2020

Los autores proponen alternativas a la eximición de responsabilidad que piden los laboratorios productores de las vacunas candidatas para SARS-CoV-2, que garanticen la cobertura de los daños eventuales. Toman como modelo esquemas ya probados en situaciones similares. New England Journal of Medicine, 28 de octubre de 2020.

Efectos del distanciamiento social en la evolución local de la pandemia de SARS-CoV-2

27 octubre 2020

El momento de implementar y de relajar las medidas de distanciamiento social, así como el grado de adherencia de la población, tiene efectos importantes sobre el número de casos de COVID-19. Annals of Internal Medicine, 27 de octubre de 2020.

Eficacia de las medidas de salud pública en la pandemia de COVID-19

27 octubre 2020

Las medidas individuales, como el cierre de escuelas, de lugares de trabajo, la prohibición de eventos públicos, la prohibición de reuniones de más de diez personas, los requerimientos de para quedarse en casa y limitar los movimientos internos, se asocian a una transmisión reducida del SARS-CoV-2, pero el efecto de la introducción y el levantamiento de estas intervenciones se retrasa entre 1 y 3 semanas. The Lancet Infectious Diseases, 22 de octubre de 2020.

Inmunidad de rebaño e implicaciones para el control del SARS-CoV-2

22 octubre 2020

La inmunidad colectiva es una defensa importante contra los brotes y ha tenido éxito en regiones con tasas de vacunación satisfactorias. Es importante destacar que incluso las pequeñas desviaciones de los niveles de protección pueden permitir brotes importantes debido a grupos locales de individuos susceptibles, como se ha observado con el sarampión en los últimos años. Por lo tanto, las vacunas no solo deben ser efectivas, sino que los programas de vacunación deben ser eficientes y ampliamente adoptados para garantizar que aquellos que no pueden ser protegidos directamente obtengan, no obstante, protecciones relativas. JAMA. 19 de octubre de 2020.

Programas de incentivos monetarios para dejar de fumar en lugares de trabajo de entornos con bajos recursos

19 octubre 2020

La aceptación de los programas de incentivos monetarios para promover la abstinencia de fumar fue alta en todos los grupos. Los programas de bonificación individual de $ 40 aumentaron la abstinencia de fumar a largo plazo en comparación con la atención habitual, aunque otros varios diseños de incentivos no lo hicieron, como los programas basados en equipos y los programas de depósito. El diseño de incentivos en los programas de bienestar en el lugar de trabajo podría influir en su eficacia para reducir las tasas de tabaquismo en entornos de bajos recursos.  BMJ, 14 de octubre de 2020.

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